Трудовые договоры мобилизованных будут приостанавливаться без расторжения, сообщили в правительстве
Фото: ТАСС
Правительство утвердило постановление о сохранении рабочих мест для мобилизованных граждан, сообщение об этом опубликовала пресс-служба кабмина.
В соответствии с ним «трудовые договоры с гражданами, призванными по частичной мобилизации, будут приостановлены, но не расторгнуты», а «их рабочие места будут сохранены».
«Мобилизованные граждане смогут сохранить трудовой договор и позже вернуться на прежнее место работы. Необходимые для этого изменения внесены в особенности правового регулирования трудовых отношений, действующие в 2022 и 2023 годах», — говорится в сообщении.
Ранее глава социального комитета Совфеда Инна Святенко сообщила, что сенаторы разрабатывают поправки в Трудовой кодекс, призванные обеспечить гарантии прав мобилизованных работников. В числе возможностей — сохранение за призванным на службу рабочего места или выплата государственной компенсации в случае, если сохранить его не удастся. Сохранение рабочего места за мобилизованными поддержал и глава СПЧ Валерий Фадеев.
Частичную мобилизацию президент Владимир Путин объявил утром 21 сентября. Мобилизованы будут 300 тыс. резервистов. Мобилизация коснется рядовых и сержантов до 35 лет, младших офицеров до 50 лет и старших до 55 лет. В первую очередь призовут стрелков, танкистов, артиллеристов, водителей. Генштаб утверждает, что одним из основных факторов при призыве будет наличие боевого опыта.
Читайте на РБК Pro
Pro
Какая простая ежедневная привычка поможет отодвинуть старость
Исследования
Pro
Как борец с корпорациями стал главным богачом Японии, заработав $38 млрд
Статьи
Pro
Глава Nike Джон Донахью: «Я не стесняюсь обращаться к психотерапевту»
Статьи
Pro
Как поведение родителей влияет на будущее детей
Инструкции
Pro
К чему приведет накопление компаний-зомби в мировой экономике
Статьи
Pro
Какими фразами надо запастись перед переговорами на английском
Инструкции
Pro
Как в кризис сохранить голову холодной: пять простых советов
Инструкции
Pro
Кризис середины карьеры. Три сценария, когда что-то пошло не так
Статьи
Авторы
Теги
